sexta-feira, 7 de outubro de 2011

Plenária Nacional da CUT

A Central Única dos Trabalhadores (CUT) iniciou, na noite de terça-feira, dia 4 de outubro, sua 13ª Plenária Nacional, que se encerra hoje, dia 7. O evento discute questões internas da organização, inclui uma convocação para o 11º Congresso Nacional da CUT (Concut), programado para 2012 e, sobretudo, debate o posicionamento da entidade frente às demandas dos trabalhadores e da sociedade. Dirigentes sindicais e militantes de todas as categorias e ramos de atuação filiados à central participam do evento, cujo tema é "Liberdade e autonomia sindical – Por uma nova estrutura sindical".

Reforçando a unidade na ação

Trabalhadores da Heineken, PepsiCo e Nestlé se reunirão no próximo dia 10 de outubro em São Paulo, na sede da Federação dos Trabalhadores em Indústrias de Alimentação do Estado de São Paulo (FETIASP), com o objetivo de promover ações conjuntas, a partir de seus respectivos sindicatos, para melhorar as condições de trabalho nas empresas acima mencionadas.

Em diálogo com o Sirel, Antonio Gonçalves Filho, presidente do Sindicato dos Trabalhadores da Indústria da Alimentação de Araraquara, e representante dos trabalhadores da Heineken nesta cidade, disse: "Este encontro é muito importante, porque reunirá várias organizações que têm em suas bases trabalhadores dessa cervejaria transnacional.

O objetivo principal é coordenar ações conjuntas com a Rel-UITA, que nos permitam conhecer um pouco mais sobre esta empresa que é relativamente nova no Brasil".

Cabe lembrar que há pouco mais de um ano, a Heineken adquiriu as cervejarias Kaiser e Bavaria, no Brasil, que naquela época eram propriedade da Fomento Econômico Mexicano (FEMSA).

Um dia na História

Dia 8 de outubro na História
1914 – Estado de sítio no Rio contra movimentos operários.
1967 – Che Guevara é baleado na perna e capturado pelo exército boliviano.
1970 – Médici declara no Rio Grande do Sul que “o homem não foi feito para a democracia”.
1980 – Libertado José Sales de Oliveira, último preso político (desde 1971).
1987 – Primeira greve na história do Banco Central. Atinge oito estados.
1998 – José Saramago é o primeiro escritor da língua portuguesa a receber o Prêmio Nobel de Literatura.
1998 – Quatro dias após reeleger-se, FHC anuncia acordo com o FMI, incluindo pacote fiscal (28/10) com drástico corte nos gastos sociais.

sexta-feira, 30 de setembro de 2011

Hoje na História - Dia 30 de setembro

1641 – O Maranhão rebela-se contra os holandeses. Irá expulsá-los três anos depois, em 28/2/1644.

1937 – Eurico Gaspar Dutra e o presidente Getúlio Vargas divulgam o Plano Cohen, documento forjado pelos integralistas sobre uma pretensa conspiração comunista para tomar o poder. Com o documento na mão, o governo conseguiria aprovar no Congresso o estado de guerra, suspendendo os direitos constitucionais e tornando Vargas ditador.

1946 – O Tribunal de Nurenberg conclui julgamento de 22 criminosos de guerra nazistas. Onze são condenados à morte.

1957 – Criada a Rede Ferroviária Federal S/A (RFFSA), que controlava 18 ferrovias regionais. A desestatização da empresa começaria 35 anos depois.

quinta-feira, 29 de setembro de 2011

Hoje na História - Dia 29 de setembro


1908 – Morre Machado de Assis, um dos maiores escritores de língua portuguesa, autor, entre outros, de Memórias Póstumas de Brás Cubas, Quincas Borba, e Dom Casmurro (1908).

1914 – Os pelados (como se designam os rebeldes do Contestado), com seus temidos facões, atacam e incendeiam Curitibanos, a segunda maior cidade de Santa Catarina (1914).

1969 – Morto na tortura pela Oban-SP o operário químico Virgílio Gomes da Silva, da ALN, apontado como chefe dos sequestradores do embaixador dos Estados Unidos no Brasil, Charles Elbrick (1969).

1987 – Um aparelho para tratamento de câncer abandonado no prédio do desativado Instituto Goiano de Radioterapia é arrebentado num ferro-velho a marteladas. Dentro é encontrada uma cápsula azul, semelhante a purpurina, que emite luz mesmo no escuro – o césio 137, um poderoso elemento radioativo que passou de mão em mão durante cinco dias, contaminando 16 pessoas em estado grave – três delas morreriam mais tarde (1987).

1992 – Por 441 votos a 38, a Câmara Federal aprova o impeachment e afasta Fernando Collor da Presidência para ser julgado pelo Senado. Fora do Congresso, cerca de 100 mil manifestantes comemoram – milhões em todo o país. O vice Itamar Franco assume (1992).

1993 – Massacre de Vigário Geral: PMs assassinam 21 moradores da favela, no Rio, que se rebela no dia seguinte (1993).

quarta-feira, 28 de setembro de 2011

Hoje na História - Dia 28 de setembro

  • 1864 – Fundada em Londres, por iniciativa de Karl Marx, a Associação Internacional dos Trabalhadores (1ª Internacional), que atuará até 1876.
  • 1885 – Lei dos Sexagenários liberta os (poucos) escravos com mais de 65 anos, mas agrava a pena para o "crime" de esconder escravo fugido.
  • 1887 – Começa a circular Cidade do Rio, moderno jornal abolicionista de José do Patrocínio.
  • 1906 – Tropas norte-americanas ocupam Cuba pela Segunda vez e permanecem na ilha até 1909. O país viveria uma sucessão de ocupações e intervenções por parte dos Estados Unidos até a Revolução Cubana, comandada por Fidel Castro, em 1959
  • 1970 – A Secretaria de Imprensa da presidência da República divulga decreto de cassação dos canais TV Excelsior (SP) e TV Excelsior Rio (1970);
  • 1988 – O Conselho Superior de Censura passa a ser de Defesa da Liberdade de Criação e Expressão.

quarta-feira, 31 de agosto de 2011

Hoje na História

    Dia 31 de agosto
  • 1969 – Junta dos três ministro militares assume a Presidência face à doença do general Costa e Silva, proferindo o vice Pedro Aleixo, com base no AI-12. A alcunha 3 Patetas é dada anos depois, sem citar nomes, por Ulisses Guimarães.
  • 1889 – Últimas eleições do Império. Como de hábito, o governo (liberal) faz ampla maioria. Os republicanos têm 14% dos votos.
  • 1919 – Greve geral em Porto Alegre, a partir da Light, reprimida a tiros.
  • 1942 – Declaração de guerra à Alemanha e Itália; estado de guerra em todo o Brasil.
  • 1979 – 1º Congresso da Mulher Metalúrgica de São Paulo.
  • 1983 – A seca provoca saques em Mossoró, Rio Grande do Norte, e Quixeramobim, Ceará.
  • 1984 – Ato do PT reúne mil pessoas pelas Diretas Já e contra a participação no Colégio Eleitoral em São Paulo. Seguem-se atos no Rio de Janeiro, Santa Catarina, Minas Gerais e Goiás.

quarta-feira, 24 de agosto de 2011

Hoje na História

Dia 24 de agosto
  • 1954 - Vargas mata-se com um tiro de revólver no peito, no Catete, Rio de Janeiro. O rádio irradia sua Carta-Testamento: “Esse povo de quem fui escravo não mais será escravo de ninguém”. Protesto expontâneo culpa os EUA pela morte, ataca sedes da UDN e da imprensa de direita. A explosão de revolta leva o exército a ocupar as grandes cidades.


  • 1574 – Noite de São Bartolomeu: milhares de protestantes franceses massacrados.


  • 1648 – Morre Felipe Camarão, chefe potiguar da coluna indígena que combate os holandeses, mestre da guerrilha e da tocaia.


  • 1820 – Revolução Liberal pela Constituição. Estoura no Porto, a seguir em Lisboa. Convoca a 1ª eleição em Portugal. A notícia chega ao Rio em 17 de outubro.


  • 1966 – Aparece boiando no rio Jacuí, Rio Grande do Sul, cheio de marcas de tortura, o corpo do sargento Manoel Raimundo Soares, preso pela ditadura em 11 de março.


  • 1982 – Esther Figueiredo Ferraz é a primeira mulher ministra (da Educação).


  • 1984 – Greve de petroquímicos em Camaçari, Bahia.


  • 1992 – Passeata Fora Collor reúne 150 mil no Rio de Janeiro.

  • sexta-feira, 12 de agosto de 2011

    Hoje na história - 12/agosto

  • 1739 – Batalha de Caazapaguaçu, Rio Grande do Sul. Os guaranis de Nicolau Nheenguiru vencem 2.300 homens da bandeira de preagem (escravização) de Pascoal Leite Paes.


  • 1798 – Os conjurados baianos colam papéis manuscritos nos muros de Salvador. É o primeiro panfleto político da nossa história. Pregam uma revolução pela independência, a república democrática, a liberdade dos escravos, a igualdade racial. Assinam: "O povo, o poderoso povo bahiense republicano, tão sagrado e digno de ser livre".


  • 1983 – Pistoleiros matam a tiros, na frente de casa, Margarida Maria Alves, presidente do Sindicato de Trabalhadores Rurais de Alagoa Grande, Paraíba.


  • 1983 – 100 famílias flageladas da seca invadem o palácio da Luz, sede do governo do Ceará.


  • 1987 – Pistoleiros matam o camponês Francisco Sales, no assentamento do Incra, em Itarema, Ceará.


  • 1987 – Dois mil manifestantes levam à Constituinte projetos de emenda popular.

  • sexta-feira, 5 de agosto de 2011

    Justiça suspende venda da Schincariol para a japonesa Kirin

    Os sócios minoritários da Schincariol, detentores de 49,55% das ações da empresa, conseguiram suspender a venda da empresa para a japonesa Kirin. A companhia japonesa comprou 50,45% de participação dos irmãos Alexandre e Adriano Schincariol por cerca de R$ 4 bilhões.
    A juíza Juliana Bicudo, da 1ª Vara Cível da Comarca de Itu, deferiu parcialmente o pedido de ação cautelar proposta pelos sócios.

    Salários muito baixos

    O Brasil tem o mais baixo valor de encargos trabalhistas entre 34 países pesquisados pelo Departamento de Estatística do Trabalho dos EUA (BLS, sigla em inglês). Em dólares, a média brasileira é de US$ 2,70 a hora, enquanto a média das outras 33 nações avaliadas é de US$ 5,80 por hora. Um outro dado: enquanto na Alemanha o preço da força de trabalho é de U$36,07 a hora e nos Estados Unidos de US$ 25,65, no Brasil a mão de obra/hora é de US$ 6,93.

    Dieese contesta patrões da Fiesp

    O Dieese emitiu nota técnica sustentando que os encargos sociais no Brasil representam apenas 25,1% da remuneração total do trabalhador, contestando dados divulgados pela Fiesp (Federação das Indústrias de São Paulo), que coloca o Brasil entre os países de encargos mais caros no mundo. No próximo período, a questão da desoneração da folha de pagamento deve ser motivo de disputa entre o movimento sindical e as entidades patronais. O argumento do Dieese é de que o levantamento usado para afirmar que o empregado tem um custo excessivo para a empresa considera como salário apenas a remuneração de tempo efetivamente trabalhado, excluindo partes importantes da remuneração salarial, como pagamento de férias remuneradas, 13º salário; aviso prévio em caso de demissão sem justa causa por iniciativa do empregador, etc.

    Hoje na História

    Dia 5 de agosto

    1895 – Morre em Londres o pensador e militante revolucionário alemão Friedrich Engels, fundador ao lado de Marx do socialismo científico, autor de várias obras teóricas.

    1962 – Nelson Mandela é preso pelo regime racista sul-africano, dirigente da Umkhonto we Siswe (a Lança da Nação), a guerrilha do CNA. Viverá 27 anos no cárcere por recursar-se a assinar documento renegando a luta armada.

    quarta-feira, 3 de agosto de 2011

    Hoje na História

    Dia 3 de agosto




  • 1645 – Batalha das Tabocas, primeira vitória da Insurreição Pernambucana sobre a ocupação holandesa.





  • 1880 – José do Patrocínio inicia conferências pró-abolição no teatro São Luís, Rio.



  • 1967 – Manifestação pública de religiosos contra a repressão, em São Paulo.




  • 1998 – O MST inicia a Marcha pelo Brasil (75 colunas).
  • TST garante estabilidade para acidentado na experiência

    A Subseção 1 Especializada em Dissídios Individuais (SDI-1) do Tribunal Superior do Trabalho (TST) firmou jurisprudência no sentido de que o trabalhador que sofre acidente de trabalho no curso do período de experiência tem direito à estabilidade de 12 meses, prevista no Artigo 118 da Lei nº 8213/1991 que dispõe sobre planos e benefícios da Previdência.

    Segundo entendimento da SDI-1, nesse tipo de relação existe a intenção das partes de transformar o contrato a termo em contrato por prazo indeterminado se, ao término da experiência, o trabalhador se mostrar apto para a função. Sendo assim, dispensá-lo logo após retorno de afastamento para tratamento médico, porque vencido o prazo de experiência, é ato discriminatório.

    Proteção - Para a ministra Rosa Maria Weber Candiota da Rosa, relatora do caso, como o empregador é responsável pela proteção, segurança e integridade física e mental de seus empregados, o rompimento do contrato logo após o retorno do afastamento causado por acidente de trabalho “não se harmoniza com a boa-fé objetiva, tampouco com a função social da empresa”.

    Mais informações: www.tst.gov.br

    terça-feira, 2 de agosto de 2011

    Cervejaria japonesa compra Schincariol por R$ 3,95 bi

    A cervejaria japonesa Kirin anunciou hoje a compra de uma participação de 50,45% na brasileira Schincariol, terminando com meses de especulações sobre a venda da vice-líder do mercado nacional de cerveja, com quase 11% de participação. O grupo japonês adquiriu todas as ações de Alexandre e Adriano Schincariol por R$ 3,95 bilhões.

    O valor será pago amanhã de acordo com comunicado divulgado pela empresa japonesa. A Kirin informou que angariou o valor por meio de recursos próprios e empréstimos. "A compra dá à Kirin uma sólida base no mercado brasileiro, que cresce rapidamente, e se soma à base que a companhia já detém na Ásia e na Oceania."

    O grupo japonês afirma que a compra da Schincariol faz parte de sua estratégia de expansão territorial como forma de ganhar mercado. "O mercado brasileiro (de bebidas) deverá manter crescimento estável por conta da expansão econômica do Brasil e do contínuo aumento da renda pessoal da população", afirma.

    Fonte: Agência Estado

    sexta-feira, 29 de julho de 2011

    Entrega da pauta marca início da mobilização na Campanha Salarial

    Com a entrega da pauta de reivindicações da Campanha Salarial nesta segunda-feira, dia 1 de agosto, tem início em todo o Estado as mobilizações da Campanha Salarial 2011 dos trabalhadores nas indústrias de bebidas com data-base em 1º de setembro.
    A diretoria do SINDBEB entregará a pauta de reivindicações à representação patronal e deixará bem claro que a Campanha Salarial não deve ficar apenas atrelada à reposição da inflação e as discussões econômicas.
    "A pauta é fruto de assembleias realizadas em todo o Estado, do litoral ao sertão, mobilizando trabalhadores de todas as empresas. E vamos continuar as mobilizações nas portas de fábrica e chamar a atenção dos trabalhadores para a importância da unidade em torno das bandeiras de luta de nossa categoria", destacou Gilvan José de Lima, coordenador do Sindicato.

    Novas regras para troca de planos de saúde entraram em vigor

    Entraram em vigor na última quinta-feira (28) as novas regras dos planos de saúde. Os beneficiários poderão mudar de operadora sem precisar cumprir novas carências. Cerca de 5,14 milhões de beneficiários de planos por adesão estão aptos a mudar de operadora, segundo a Agência Nacional de Saúde Suplementar (ANS). Só serão beneficiadas os clientes de planos de saúde particular.
    Com essa resolução, a ANS espera que ocorra um fluxo maior de clientes entre as operadoras, aumentando a competitividade entre elas. "As operadoras terão de criar estratégias para fidelizar os clientes. É um incentivo à boa prática de atendimento", diz Arlindo de Almeida, presidente da Associação Brasileira de Medicina de Grupo (Abramge), que representa cerca de 18 milhões de usuários de planos de saúde.
    Mais informações:
    www.ans.gov.br

    Abono salarial começa a ser pago em agosto no BB e Caixa

    O pagamento do abono salarial referente ao exercício 2011/2012 nas agências da Caixa Econômica Federal e do Banco do Brasil terá início nos dias 10 de agosto (BB) e 11 (Caixa). No total, 19.979.814 trabalhadores terão direito a receber o abono, no valor de um salário mínimo (R$ 545,00), com dispêndio de cerca de R$ 10,9 bilhões para o Fundo de Amparo ao Trabalhador (FAT).
    A data para sacar o benefício é de acordo com o mês de aniversário do beneficiário, para quem é cadastrado no Programa de Integração Social (PIS); ou pelo final da inscrição, no caso do Programa de Formação do Patrimônio do Servidor Púbico (Pasep). Já podem sacar o benefício no próximo mês trabalhadores nascidos em julho, agosto e setembro; e os inscritos no Pasep com final entre 0 e 7.
    Cerca de 5,5 milhões de trabalhadores que têm conta poupança na Caixa ou conta social já receberam o benefício, por meio de depósito, injetando R$ 3 bilhões na economia. Ainda em julho saem os pagamentos na modalidade PIS Empresa (Caixa) e Fopag (BB), casos em que os empregadores firmaram convênios com os agentes pagadores e o abono virá junto com o salário.
    Beneficiários - Têm direito ao abono pessoas que trabalharam com vínculo empregatício por pelo menos 30 dias em 2010, recebendo, em média, até dois salários mínimos. Também é preciso estar inscrito no PIS/Pasep há cinco anos (desde 2006).
    Onde receber - Os inscritos no PIS recebem nas agências da Caixa. Quem tiver Cartão Cidadão pode fazer o saque em lotéricas, caixa de auto-atendimento e postos do Caixa Aqui. Os inscritos no Pasep, recebem no Banco do Brasil. Para sacar, basta apresentar um documento de identificação e o número de inscrição no programa.
    Mais informações: http://www.mte.gov.br/

    Moradores e movimentos sociais questionam “para quem serve a Copa?” em mobilizações

    Para denunciar os impactos e irregularidade em torno da  preparação da Copa de 2014 e das Olimpíadas de 2016, moradores e movimentos sociais realizam manifestações neste sábado (30), nas cidades do Rio de Janeiro e de São Paulo. O diretor da Central dos Movimentos Populares e integrante do Comitê Popular da Copa e Olimpíadas do Rio, Marcelo Edmundo, alerta que comunidades inteiras estão sendo removidas para dar passagem às obras de infraestrutura para os jogos.
    “Um processo que ocorre com muita truculência, sem nenhum respeito às legislações em casos de despejo, remoção e reassentamento. Estamos percebendo que esse processo vai além de preparar a cidade para receber os jogos. É um processo de revalorização do solo urbano para especulação imobiliária”.
    Os Comitês Populares também denunciam a falta de transparência das licitações e orçamentos das obras dos jogos. Outros pontos são o não cumprimento das leis brasileiras em função de regras da Federação Internacional de Futebol (Fifa) e do Comitê Olímpico Internacional (COI), e o endividamento do Estado brasileiro, como afirma Edmundo.
    “Por enquanto está tudo bonito. Liberam-se as verbas para as obras, cada estado gastando 500, 700 [milhões], R$ 1 bilhão – como é o caso do Maracanã. Mais uma vez, quem vai ter que pagar [essa conta], através de ajustes orçamentários e na economia brasileira, é o povo”.

    quinta-feira, 28 de julho de 2011

    Brasileiros consomem mais de 15 milhões de litros de refrigerante por dia, aponta IBGE

    O arroz e feijão ainda compõe a base principal alimentação do brasileiro, mas refrigerantes e bolachas recheadas ganham espaço e marcam a dieta nacional como sendo de alto teor energético, mas com poucos nutrientes.
    É o que mostra o estudo “Análise de Consumo Alimentar Pessoal no Brasil” da Pesquisa de Orçamentos Familiares (POF) 2008-2009, divulgado pelo IBGE nesta quinta-feira (28).
    O feijão figura como principal alimento do brasileiro, com 182,9 g por dia; a seguir vêm o arroz (160,3g/dia) e a carne bovina (63,2 g/ dia). Sucos (145,0 g/ dia), refrigerantes (94,7 g/ dia) e café (215,1 g/ dia) também estão no topo da lista.
    O consumo de refrigerante normal por dia mais o de refrigerante diet (5,5g/dia), multiplicado pelas mais de 160 milhões de pessoas com 10 anos ou mais estimadas na pesquisa, totaliza mais de 15 milhões de litros por dia.

    Alimentos mais consumidos

    Alimento (g/dia)
    1 Café 215,1
    2 Feijão 182,9
    3 Arroz 160,3
    4 Sucos 145
    5 Refrigerante normal 94,7
    6 Carne bovina 63,2
    7 Pão de sal 53
    8 Sopas e caldos 50,3
    9 Aves 36,5
    10 Macarrão 36,3
    11 Leite integral 34,7
    12 Chá 31,3
    13 Cerveja 31.1

    sexta-feira, 22 de julho de 2011

    Festa do SINDBEB será no Clube Cisnes


    A diretoria do Sindicato dos Trabalhadores das Indústrias de Bebidas em Pernambuco trabalha na organização da festa dos 70 Anos, que acontecerá no Clube Cisnes - na divisa entre Recife e Olinda, no dia 25 de setembro de 2011. Em breve os convites e mais detalhes chegarão aos associados. Fique de olho.

    Dieese: nível de emprego é bom, mas salários estão baixos

    A criação de postos de trabalho e a redução do desemprego não são mais os maiores desafios do mercado de trabalho brasileiro, segundo o economista do Departamento Intersindical de Estatística e Estudos Socioeconômicos (Dieese), Sérgio Mendonça. Na opinião dele, o País precisa, agora, priorizar melhorias na qualidade dos empregos já existentes e nos salários pagos.

    Segundo Mendonça, a taxa de desemprego recorde divulgada nesta terça-feira pelo Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE) e o número de vagas criadas no país segundo o Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (Caged) mostram que o mercado de trabalho no Brasil está aquecido. Apesar disso, disse ele, a remuneração dos trabalhadores ainda é baixa. "Somos um País que, historicamente, tem salários baixos", disse Mendonça à Agência Brasil. "Precisamos melhorar a qualidade dos nossos empregos e o valor dos salários pagos aos trabalhadores para alcançarmos um desenvolvimento social ainda maior."

    Segundo Mendonça, 90% dos postos de trabalho criados no Brasil atualmente são formais. Contudo, essas vagas pagam até dois salários mínimos aos trabalhadores (R$ 1.090,00). "Comparado com o salário de outros países, é pouco", complementou o economista. Para melhorar a remuneração dos trabalhadores, Mendonça disse que é fundamental que o País desenvolva setores econômicos que, tradicionalmente, remuneram bem. Entre esses setores, o economista destaca a indústria, o setor financeiro e o de saúde.

    Ele disse também que é preciso que o País invista na formação de seus trabalhadores para que as vagas de bons salários possam ser preenchidas. "Ainda temos um problema de formação básica. Precisamos investir na educação", disse Mendonça.

    Sobre as perspectivas do mercado de trabalho para os próximos meses, a análise do economista é positiva. Ele afirmou que, no segundo semestre, a geração de vagas geralmente é maior que no primeiro semestre. Ele ressaltou, porém que os resultados consolidados do mercado em 2011 não devem ser tão bons quanto os alcançados no ano passado. "O emprego cresce no segundo semestre. Isso é sazonal", disse Mendonça. "Agora, o desaquecimento da economia como um todo pode fazer com que o crescimento das vagas não seja tão grande quanto o do final do ano passado.

    "Em 2010, o Brasil criou mais de 2,5 milhões de vagas de trabalho. No primeiro semestre deste ano, segundo o Caged, já foram criados 1,41 milhão de empregos.
    Fonte: Agência Brasil

    sexta-feira, 1 de julho de 2011

    SINDBEB comemora 70 anos em setembro próximo



    Tendo esse mote como referência, o SINDBEB planeja comemorar o seu aniversário em festa a ser realizada no domingo 25 de setembro próximo, no SESI do Ibura - Recife. A data de fundação da entidade será lembrada com a presença da categoria em uma grande e animada confraternização. A ideia é realizar um evento que celebre a sua trajetória e fique marcado na memória de todos. Para tanto, o Sindicato está realizando pesquisa junto à categoria para quantificar o número de convidados e planejar uma festa à altura das expectativas.
    “NOS 70 EU VOU - EU VOU NOS 70!”
    - O SINDBEB foi fundado em 26 de setembro de 1941, numa etapa da História em que várias outras entidades foram criadas no País. Porém, ele não nasceu do dia para noite. Foi idealizado, projetado e organizado ao longo de duros anos de luta dos muitos companheiros que antecederam os atuais trabalhadores e dirigentes da categoria. O seu primeiro nome foi Sindicato dos Operários em Fábricas de Bebidas e Classes Anexas do Recife. Desde então, tem sido o instrumento de organização, mobilização e conquistas da classe.
    Histórico

    terça-feira, 21 de junho de 2011

    Dica de filme: Mississipi em Chamas

    Em 21 de junho de 1964, morriam perto da cidade da Filadélfia, nos Estados Unidos, três militantes dos direitos civis. Dois eram brancos e um negro, todos na faixa dos 20 anos.
    Após terminarem seu trabalho voluntário, foram parados pela polícia e achados somente 44 dias depois, assassinados. Os dois jovens brancos foram fuzilados e o negro, espancado até a morte. Para saber mais sobre esse fato, vale a pena assistir o filme "Mississipi em chamas", de Alan Parker.
    Imediatamente a Ku Klux Klan (organização racista dos Estados Unidos) foi considerada responsável pela chacina. Das dezoito pessoas acusadas, sete foram consideradas culpadas e o restante, entre elas o xerife local e o chefe da Ku Klux Klan, absolvidas. Atualmente, a organização racista, apesar de muito pequena, ainda existe.
    A história foi filmada e lançado em 1988, com direção de Alan Parker e roteiro de Chris Gerolmo. O filme, disponível nas locadoras, conta de maneira fictícia a investigação que dois agentes do FBI fizeram do brutal massacre. Vale a pena assistir.

    Operários espanhóis protestam pelados contra fechamento de fábrica

    Operários espanhóis gravaram e divulgaram na internet um vídeo no qual aparecem nus, portando apenas as ferramentas de trabalho, em protesto contra o fechamento da fábrica onde trabalham.
    Dublando o clássico YMCA do grupo Village People, os 164 trabalhadores fazem uma coreografia bem humorada contra os planos da multinacional ABB, empresa de tecnologia industrial elétrica, de fechar a fábrica de Trapagarán, no País Basco (norte da Espanha).
    "O vídeo produz risos, mas a mensagem é séria. O fechamento da fábrica nos deixa sem nada, sem roupa, sem recursos e sem futuro", disse um comunicado do porta-voz dos trabalhadores, Jorge Marcos.
    "É injustificável que uma empresa que tenha faturado 100 milhões de euros (cerca de R$ 226 milhões) nos últimos três anos, batendo o recorde de faturamento, deixe toda a linha de produção na rua."
    Única formaNo protesto, os operários aparecem fazendo seu trabalho habitual em tornos mecânicos e mesas com os capacetes do uniforme, mas completamente nus.
    Eles realizam suas tarefas cantando e dançando, inclusive mostrando nádegas e parte dos genitais, cobertos na edição por ferramentas de trabalho e imagens justapostas.
    A companhia divulgou um comunicado confirmando a "reestruturação de sua divisão Power Products na Espanha para melhorar a viabilidade nas difíceis condições atuais do mercado espanhol".
    Os operários dizem que o protesto original foi a única forma de chamar a atenção para seu problema depois de duas semanas fazendo manifestações e pedindo reuniões com os diretores da empresa, sem obter resposta.
    Eles alegam que a empresa com sede na Suíça avisou a todos os funcionários que fecha a fábrica "por condições de mercado".
    O porta-voz sindical diz que a empresa pretende transferir a unidade espanhola para um país do leste europeu, onde os custos trabalhistas são menores.

    terça-feira, 14 de junho de 2011

    Fator Previdenciário é uma questão pendente

    A reunião de representantes da CUT e demais centrais sindicais com os ministros Garibaldi Alves (Previdência Social) e Gilberto Carvalho (Secretaria Geral da Presidência da República) para discutir o fim do Fator Previdenciário não definiu uma medida concreta. De acordo com a Central, frente à falta de consenso entre as centrais no tema, o governo devia ter apresentado a proposta para ser debatida. A proposta da CUT é substituir o Fator (fórmula de cálculo implantada em 1999 para reduzir o valor das aposentadorias por tempo de contribuição) pela fórmula 85/95. A nova regra reduziria o tempo necessário para se aposentar com 100% do benefício e, como consequência, aumentaria o valor das novas aposentadorias. O assessor da Secretaria Geral da Presidência da República, José Lopez Feijó, propôs que quatro ministérios se reúnam para decidir que proposta apresentar ao movimento sindical

    Trabalhadores recusam o PEF da Ambev Sergipe

    Na segunda-feira, dia 13 de junho, os funcionários da Ambev Filial Sergipe, recusaram a proposta de PEF (Plano de Enganar Funconários), com 81% dos votos contra a proposta da empresa e 19% a favor. "Os gerentes não acreditaram no resultado, percebendo que até supervisores votaram contra a proposta da Ambev", informa a direção do Sindisa - Sindicato dos Trabalhadores nas Indústrias de Sucos, Amidos, Cervejas e Refreigerantes do Estado de Sergipe.

    O resultado comprova o sentimento de revolta e indignação dos trabalhadores, que agora reivindicam receber a PLR (Participação nos Lucros e Resultados) e não mais o PEF.

    terça-feira, 7 de junho de 2011

    Empresa pagará quase R$ 1 milhão por controlar ida de trabalhadores ao banheiro

    São Paulo – A Flextronics, multinacional do ramo de componentes de tecnologia da informação com unidade em Sorocaba, interior paulista, fez acordo com o Ministério Público do Trabalho (MPT) local para regularizar a contratação de pessoas com deficiência e aprendizes, além de acabar com a prática de assédio moral aos funcionários. Segundo o MPT, o acordo prevê a doação de R$ 960 mil por causa de danos morais causados aos funcionários.
    "As investigações contra a empresa se iniciaram após notícia de que o acesso aos sanitários estava sendo controlado pela chefia imediata por meio de ato vexatório, que consistia em obrigar o trabalhador da linha de produção a usar um balde para sinalizar ao encarregado que precisava ir ao banheiro", informou o Ministério Público. "A partir daí, o trabalhador precisaria esperar, com o balde ao lado, que outro operário o ´rendesse´, ou seja, ficasse em seu lugar até que ele voltasse do sanitário. Houve casos em que o trabalhador ficou mais de uma hora aguardando o momento de ir ao banheiro."
    Segundo o MPT, alguns trabalhadores entraram com ações para pedir indenização. Esses pedidos foram reconhecidos em primeira (Varas do Trabalho) e segunda instâncias (Tribunal Regional do Trabalho). "O assédio moral foi provado pelos procuradores, que também identificaram irregularidades no cumprimento das cotas exigidas por lei para a contratação de pessoas com deficiência e aprendizes." Pela Lei 8.213, a empresa teria de contratar pelo menos o equivalente a 5% de seu quadro em pessoas com alguma deficiência ou que sejam reabilitadas. A lei do aprendiz também não vinha sendo respeitada.
    "Com o TAC (Termo de Ajustamento de Conduta), a empresa se compromete a garantir o acesso irrestrito aos banheiros, permitindo a livre entrada sem qualquer controle. Foi estipulado o prazo de seis meses para o cumprimento da cota para deficiente e reabilitados, já que, segundo apurado em audiência, a Flextronics procedeu à contratação de 150 trabalhadores", diz o MPT.

    Fonte - Rede Brasil Atual

    terça-feira, 31 de maio de 2011

    Deu na Folha: Coca Cola - Setor de distribuição parou ontem





    Parte dos trabalhadores da unidade da Coca-Cola em Pra­zeres, Jaboatão dos Guararapes, decidiu suspender as atividades, ontem, segundo o Sindicato dos Trabalhadores nas Indústrias de Bebidas de Pernambuco (Sind­beb-PE). Os funcionários do setor de distribuição reivindicam a melhoria das condições de trabalho e denunciam maus tratos da equipe médica. A categoria pode fazer outra manifestação hoje, mas não está prevista greve por tempo indeterminado.

    “Já tivemos quatro reuniões com a empresa e nada foi resolvido. Se continuar assim, iremos acionar o Ministério Público do Trabalho (MPT)”, afirmou o presidente do Sindbeb-PE, Gilvan Lima. De acordo com o Sindicato, os 350 funcionários do setor aderiram ao movimento e retornaram para casa. “Há uma meta que define que 98% da carga tem que ser entregue. O problema é que são volumes absurdos e os motoristas têm que descer para ajudar”, comentou o diretor de Comunicação do Sindbeb-PE, Adílson Pereira. Ele ainda disse que uma enfermeira foi demitida porque não concordava com as atitudes da médica da Coca-cola Guararapes. “Ela ignora os trabalhadores que têm problema de saúde e os ameaça com expressões de baixo calão”, denunciou.

    A Coca-Cola Guararapes disse que nenhuma das informações repassadas pela liderança sindical procede e que o descarregamento diminuiu nos últimos dois meses por conta das chuvas. “Estamos funcionando normalmente, o que existe são negociações corriqueiras com o Sindicato”, rebateu a gerente de Comunicação Corporativa do grupo, Viviane Guimarães. Ela desmentiu os questionamentos médicos e informou que a empresa “trabalha corretamente, dentro dos padrões legais”.
     
    Folha de Pernambuco - Caderno de Economia - Folha Econômica - 31 - maio - 2011

    Greve na Coca Cola Prazeres começou com protesto





    O que era pra ser apenas uma atividade de entrega do jornal do SINDBEB aos trabalhadores da categoria, nesta segunda-feira, dia 30 de maio, transformou-se em uma paralisação dos trabalhadores da Coca- Cola Guararapes em Prazeres - Jaboatão. A greve começou em solidariedade a um protesto solitário do motorista de nome Pires - que despejou uma sacola de medicamentos em frente à empresa. Este trabalhador foi afastado pelo INSS e não recebe da empresa um tratamento adequado, além de ser mau tratado pelo departamento médico da empresa.
    Naquele momento, o SINDBEB-PE denunciava no carro de som as irregularidades no corte das comissões, além do descumprimento do Acordo Coletivo de Trabalho, com relação à aquisição de uma ambulância, quando em um ato desesperado de quem não aquenta mais a situação, o companheiro Pires comoveu a todos (as) com sua ação, indignando ainda mais e aumentando a insatisfação dos trabalhadores.
    A enfermeira do trabalho aderiu ao movimento dos trabalhadore,s indignada com a postura da médica do trabalho que tentava obrigá-la a ser complacente com suas práticas, e, por discordar, foi demitida durante a paralisação que acontecia em frente à fábrica.

    Motoristas da Coca-Cola entram em greve

    Cerca de trezentos motoristas e a ajudantes de entrega da Coca-Cola, em Prazeres, Jaboatão dos Guararapes, entraram em greve na manhã desta segunda-feira (30). Os motoristas reclamam, entre outros ítens, do acúmulo de funções, já que por conta do grande número de carga, eles  são obrigados a ajudar a retirar a carga, sem benefícios salariais. Caso os trabalhadores não entreguem pelo menos 70% da carga deixam de receber a comissão, que é de R$ 6 reais para ajudante e R$ 18 reais para motoristas.
    A direção do SINDBEB organiza a mobilização dos companheiros nesta luta.

    quarta-feira, 25 de maio de 2011

    Sudeste concentra mais de 50% das empresas, pessoal e salários, diz IBGE

    A região Sudeste concentra não apenas o maior número de empresas, como também mais de 50% das unidades locais dessas empresas, do pessoal ocupado e da massa salarial paga no País. As informações são do Cadastro Central de Empresas 2009 (Cempre), divulgado hoje pelo Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE).
    O Sudeste contava com 51,7% dos 5,2 milhões de unidades locais de empresas ativas em 2009. Em segundo lugar, está a região Sul, com 21,9%, seguida por Nordeste (15,6%), Centro-Oeste (7,4%) e Norte (3,5%).
    Quanto ao volume de empregados assalariados, o Sudeste concentrava 51,4% do montante total, seguido pelas regiões Nordeste (18,1%), Sul (17,0%), Centro-Oeste (8,0%) e Norte (5,4%).
    Do total de salários e outras remunerações, que somaram R$ 781,9 bilhões em todo o País, 55,9% foram pagos na região Sudeste, 15,3% no Sul, 13,9% no Nordeste, 10,0% no Centro-Oeste e 4,9% no Norte.
    Na classificação por nível de escolaridade, o Sudeste concentrava 63,8% dos trabalhadores com curso superior, seguido pelo Sul (15,0%), Nordeste (11,7%), Centro-Oeste (6,8%) e Norte (2,7%).
    Embora tenha apresentado a maior concentração de trabalhadores qualificados, a região Sudeste ainda detinha 89,2% da força de trabalho assalariada sem formação superior. Os números no resto do País foram ainda piores: 93,9% dos empregados não tinham curso superior no Norte, 93,0% no Nordeste, 92,4% no Sul e 91,1% no Centro-Oeste.
    São Paulo concentra um terço dos salários pagos por empresasO Estado de São Paulo concentra mais de um terço dos salários e remunerações pagos a trabalhadores assalariados de empresas no País. De um montante de R$ 781,9 bilhões, 34,2% são recebidos por empregados no Estado, segundo o Cadastro Central de Empresas 2009 (Cempre), divulgado hoje pelo Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE).
    São Paulo tinha ainda 31,4% das unidades locais das empresas ativas em 2009 e 29,6% dos funcionários assalariados.
    De acordo com o levantamento, o Estado de Minas Gerais aparece em segundo lugar em unidades locais (11%) e pessoal ocupado assalariado (10,3%), mas perde para o Rio de Janeiro em volume de salários e outras remunerações (11%).

    Morre Abdias do Nascimento, militante do movimento negro


    Morreu na manhã desta terça-feira (24 de maio), no Rio de Janeiro,  o escritor Abdias do Nascimento. Ele estava com 97 anos. Poeta, político, artista plástico, jornalista, ator e diretor teatral, Abdias foi ativista de destaque do movimento negro e pela defesa dos direitos dos afrodescendentes de todo o mundo.
    Paulista de Franca, ele passava por complicações que o levaram ao internamento no último mês. Ainda não são conhecidas informações sobre o velório e o enterro do ativista.
    Leia mais sobre a vida e a obra de Abdias do Nascimento no site da Agência Nacional de Favelas.

    Atenção para as determinações do TST

    O Tribunal Superior do Trabalho (TST) aprovou ontem (24 de maio) mais de 20 entendimentos ligados às relações de trabalho. Os tribunais e juízes do Trabalho não são obrigados a seguir automaticamente os novos posicionamentos, mas se fizerem isso, evitarão que as decisões sejam reformadas em última instância e darão agilidade ao julgamento dos casos.
    A aprovação das medidas também é benéfica para trabalhadores e empregadores, que poderão saber de antemão como determinadas situações serão percebidas pela última instância. Assim, as partes poderão poupar tempo e dinheiro que investiriam levando o processo até as últimas consequências.
    Segundo o presidente do TST, João Oreste Dalazen, vários fatores motivaram a revisão da jurisprudência do tribunal. Um deles é a mudança nas leis, que obriga uma reforma automática do entendimento do tribunal para se adequar a elas. Outro fator é a modernização da sociedade "Há um fenômeno muito comum de a economia, a sociedade, avançar, modernizar-se, e a lei não acompanhar. E nós precisamos, diante da lei, ainda que anacrônica, dar uma resposta à sociedade".
    COMO ERACOMO FICOU
    Operadores de telemarketing tinham jornada de oito horas diáriasOperadores de telemarketing têm jornada de seis horas diárias
    Trabalhador tem que provar que precisa do vale-transporte para receber o benefícioA empresa tem que provar que o trabalhador não precisa do vale-transporte se não quiser pagar o benefício
    Trabalhador que levava celular da empresa para casa podia receber pagamento extra por regime de sobreavisoTrabalhador que leva celular da empresa para casa não tem direito automático a pagamento por sobreaviso e precisa provar que estava à disposição da empresa
    Alteração de jornada de trabalho insalubre podia ser acordada entre empregador e trabalhadorAlteração de jornada de trabalho insalubre precisa passar por perícia do Ministério do Trabalho
    Ente público era obrigado a arcar com débitos de empresa de terceirização de serviço que deixasse de cumprir compromissos trabalhistasEnte público só é responsabilizado por falhas trabalhistas cometidas por empresa contratada para terceirização de serviço se ficar comprovado que houve negligência culposa do contratante
    O dissídio coletivo (decisão judicial para pacificar conflito entre empregador e trabalhador) durava um anoO dissídio coletivo pode durar até quatro anos se não houver lei ou outro acordo que altere as bases da decisão judicial
    Cada sindicato pode ter sete dirigentes que não podem ser demitidos enquanto durar o mandatoNúmero de dirigentes de sindicato com direito a estabilidade passa para 14 com o acréscimo de sete suplentes
    Tempo de locomoção do empregado da portaria da empresa até o local de trabalho que superar 10 minutos, em condução fornecida pelo empregador, vale como jornada de trabalho em algumas empresasTempo de locomoção do empregado da portaria da empresa até o local de trabalho que superar 10 minutos, em condução fornecida pelo empregador, vale como jornada de trabalho em todas as empresas
    TST não fazia audiências públicas para ouvir representantes da sociedade em temas polêmicos

    Fonte: Agência Brasil
    Assim como o STF, o TST passa a fazer audiências públicas para ouvir sociedade em temas polêmicos